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  周亮:赖小民案触目惊心,说明金融反腐败斗争任务非常艰巨澎湃新闻记者 张宁 胡志挺 来遭♀♀♀♀♀♀〈:澎湃新闻2月25日,♀♀♀♀∫保监会副主席王兆星在国务院新闻发布会上题♀♀♀「到中国华融赖小民案时表示,中国华融的案子说明♀♀「败给华融带来了很大♀♀》缦眨我们认真总结经♀♀⊙椋加强监管与反腐败工作,两手抓两手都要逾♀♀〔。银保监会副主席周亮则指出,赖锈♀♀ 民案是金融领域触目惊心的案件,也说明金融封♀♀〈腐败斗争任务非常艰巨。下一步,银保监会要堵塞监管♀♀÷┒矗管住人看住钱。目前,银保监会已经果断迅速调这♀♀←华融领导班子,在追赃方面取得了不错的进展,现在华融的情况是风险可控,运正常。(本文来自于澎湃新闻)责任编辑:陈合群 HERE携手四维图新 争夺中国数字地图市场 王兆星回应地方政府债务:一城一♀♀♀♀♀♀〔 采取不同措施

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  男子郑州街头持斧砍伤4人 被群众当场制伏 原标题:刘国梁:不对自己狠点,怎能严格要求教练队员?刘国梁对自己下手比较“狠”中国乒乓球队♀♀♀♀♀♀≈蓖ú即锱逅故榔谷选拔赛开赛前3天♀♀♀♀。中国乒协于25日上午在北京♀♀♀⌒布国乒备战东京奥运会战略体系成立,同时公开了球队♀♀2019年教练组成员的构成情♀♀】觥;嵘瞎布的“男女一队教练♀♀∽榭己嘶分标准、考核♀♀〖敖背桶旆ā币起各界关租♀♀、。中国乒协主席刘国梁掷♀♀〉赜猩地表态,男、女队任何一个解♀♀√练组考核不及格,作为总指挥碘♀♀∧他都会自罚全年薪酬。会后接受北京青年♀♀”记者专访时,刘国梁坦言:“国乒东京奥运♀♀』岜刚窖沽υ陡哂诶镌及略嘶岜刚健K以作为球♀♀《拥谝辉鹑稳耍我必须对自己狠点儿,才拟♀♀≤给教练们定这么高要求b♀♀‖和大家一起分担责任与压♀♀×Γ荣辱与共。”超豪华团队为冲击东京奥运会保♀♀〖莼ず阶魑中国乒乓球♀♀⌒会“一把手”,刘国梁在会议一开始就将备战东锯♀♀々奥运会战略体系全盘托出。其内♀♀∪菹允荆刘国梁将担任总指挥,体系涵盖光♀♀→家队、指挥部、参谋部和扁♀♀。障部4个部分。其中参谋部职能是制定奥遭♀♀∷战略,指导、研究、评估队员,监督指导♀♀〗塘吠哦印F涔钩扇嗽蔽资深教练员、♀♀〈舐贯运动员、男女队主解♀♀√练;召集人陆元盛,成员包括陆元盛、意♀♀↑霄、李晓东、王楠、张怡宁、李晓霞、秦志戬和♀♀±铞馈V富硬吭蛴汕刂娟、李隼、刘国这♀♀↓、马琳、肖战、王皓、陈、邱贻可和郭♀♀§妥槌桑召集人为秦志戬、李隼,其♀♀≈澳芪执参谋部奥运战略、奥遭♀♀∷重点运动员的训练管理和扁♀♀∪赛临场指导。备受关注的国家乒乓氢♀♀◎队新一届教练组构成情况也在会议肘♀♀⌒得到明确。秦志戬、李隼分别担任男、队主教练,♀♀∧小⑴队分设一、二队。其中男意♀♀』队组长刘国正,教练员为王皓、陈♀♀ ⒘鹾恪⒘踔厩亢驼叛螅慌一垛♀♀∮组长由马琳担任,教练员为肖战、邱贻可、郭焱、烩♀♀∑海城和马俊峰。尽管各教练的具体球员粹♀♀▲队分工尚未完全确定,但在刘国梁看来,♀♀≌庋一套“超豪华”专业团队♀♀∽楹衔抟啥郧蚨映寤鞫京奥遭♀♀∷会提供了最强有力的“智慧”支援。他说:“这♀♀⌒┙塘坊蛘咚底ㄒ等耸慷际窃谝的谀芰Α⑩♀♀】诒、经验俱佳的人选,也是世界乒坛最强的组合。”♀♀ 安欢宰约汉荩怎能严格要氢♀♀◇队员?”刘国梁还公布了本年度教练♀♀≡笨己思敖背桶旆ㄖ贫┰则、男女意♀♀』队教练组考核积分标准、考核及奖惩办法,测♀♀、特别强调男、女队任何一个教练组考核不及糕♀♀●,他本人都会自罚全年薪酬,誓与团队光♀♀〔进退。根据国乒男、女一队教练组考核及奖惩♀♀“旆ǎ国乒以全年重要赛事♀♀〉陌略讼钅勘热成绩作为考核教练组绩效的依据,制定相♀♀∮Φ幕分标准,2019年底将对教练组进考衡♀♀∷。非常严苛的是,只有在中国队获得冠军殊♀♀”,教练组才可得到一定积分。冠军旁落,烩♀♀↓分为零。不同级别赛事冠军分值不同,全年累计最高可♀♀〉18000分。教练组成员的奖惩办法与解♀♀√练组所获得的积分成绩直接挂钩,未达标教♀♀×纷榈闹鹘塘泛妥槌そ受到同时降低一级岗位碘♀♀∧处罚。教练员、教练组长和主教练的基本薪酬根据工作肘♀♀“责、岗位责任不同将由低到高按照一定比例递♀♀≡觥4锏娇己吮曜嫉慕塘纷槌稍辈拍芑竦没本薪酬;超垛♀♀☆完成绩效指标的教练组成员还可以获得相应碘♀♀∧绩效奖励,积分越高,奖励越多;如未达到基本考衡♀♀∷标准的教练组成员,将被扣除♀♀』本薪酬的50%作为处罚。♀♀【咛寤分标准按赛事“分量”共♀♀”环治三个级别。世乒赛、团体世界杯和亚锦赛第一级扁♀♀○,男女单打冠军可获得4000积分,混合双♀♀〈蚬诰各有2000积分,男女团♀♀√骞诰的积分为2500分,总分11000分;男女单♀♀〈蚴澜绫、亚锦赛单打及♀♀』旌纤打比赛和亚洲杯男女单打比赛为第二级♀♀”鹑事,冠军积分均为1000分,总分4000分。第三级♀♀”鹑事包括了中国公开赛、日本公开赛以及国♀♀〖势沽世界巡回赛总决赛,这三项赛事的男赔♀♀‘单打和混合双打积分同为500分,总分3000分。三个级扁♀♀○赛事的分数总计为18000封♀♀≈。男女一队教练组考核及奖惩办法光♀♀℃定,各教练组需在年底达到12000分♀♀〔攀游基本合格;完成12000至14000♀♀》值模中国乒协将提请参谋部视情况对教练租♀♀¢进评估或调整;如果教练组在重大赛事中菱♀♀‖续出现失误,中国乒协有权酌情对教练组做出调♀♀≌。对于“自罚薪酬”,刘国梁解释道:♀♀ 安还茉谌魏伪热期间,我都是球队碘♀♀≮一责任人。在这个位置,就必须和大家烩♀♀★荣辱与共。这么做,实际还是向全国人民♀♀”砭鲂暮托判摹<热淮蠹业难沽Χ♀♀〖挺大的,我就对自己狠点♀♀♀。否则又怎么能去给其他团队成员提高要求?我们所逾♀♀⌒团队成员要站在一起,为♀♀×硕京奥运会群策群力。推♀♀〕鱿低承缘亩西,不是各自为战。国家队运动员的、解♀♀√练员的,这个指挥部、保障部、参谋部的智慧和干♀♀【⒍要融在一起,所以保障部和♀♀⌒会人员薪酬和奖金可拟♀♀≤也要跟教练组的成绩、国家垛♀♀∮的成绩直接挂钩,这样大尖♀♀∫能够保持思想高度统一。”考核决测♀♀』是作秀刘国梁坦言,“推出备战体系也♀♀『茫教练团队奖惩考核办法也衡♀♀∶,其目的毫无疑问是为菱♀♀∷提升我们的备战质量。不错,东锯♀♀々奥运会备战的压力远大于里约奥运烩♀♀♂备战。中、日(乒球)对抗形势非常严锯♀♀〓,而男队的竞争对手还不止日扁♀♀【队,还有德国、韩国队等。但还是中♀♀ ⑷站赫比较凸显。形势的严峻殊♀♀〉际还可能超出预想。所以我们♀♀≡诓季址矫婢鸵早下手,就要拿出诚意和态度。伴随着备♀♀≌窖沽Φ氖墙孤恰5仅仅置身于压力或这♀♀∵焦虑之中有用吗?我们还碘♀♀∶实实在在自我创新,自我挖掘,就必须将布局做得更氢♀♀″晰,方向找得更准。”刘国梁还强调,推出“体系”♀♀♀、“奖惩办法”决不是做做样子。他说:“我们考核的殊♀♀∏整个教练组,不是某一个教练。第意♀♀』责任人主教练、第二责任人组长,如果没有♀♀〈锉辏大家同时降级,别到时候主♀♀〗塘烦鱿治侍饬耍组长变成主教练了,拟♀♀∏就没法讲团结了。主解♀♀√练变组长,组长变为组♀♀≡薄K有教练组的薪酬全部减半。当然,达标后,教练组所有成员奖励也是一起。这样回到了我前面说的八个字,精诚团结、剑指东京。精诚团结就要求大家必须齐心协力,你必须要有公心,大家必须荣辱与共。2019年是我们的冲刺年,规定的比赛必须拿冠军,第二就是零分。”不放弃马龙 但要做两手准备刘国梁还坦陈,为了强化国乒队内部的危机意识、荣辱意识、竞争意识,在设计规则、细则方面,他也是反复推敲,终稿也是经过多次修改才最终得出的。他说,“前几天我跟教练们说的满分是15000分,后来我琢磨琢磨又加了分值。东京的团体赛和亚锦赛这个又加了3000分,但同时你们的及格考核标准也多提了2000分,提到了12000分。在考核方面,我从来都是动真格的。即便让自己感到难受,甚至窒息,但也要坚持。想想收获荣誉的时候,大家就会觉得这之前的一切付出和忍耐都是值得的。”对话中,刘国梁也强调,严格考核教练员同时,在球员培养方面也丝毫不松劲儿。尽管从战略来说,东京奥运会乒乓球比赛“首金”项目混双是日本队“夺金”所寻求的主要突破口,国乒队对这个“新添”项目的备战也格外重视。但在刘国良看来,“把人用好”始终是把握好项目竞争规律的关键,他也特别提到了受伤的男队队长马龙。“对于马龙,我们积极安排他治疗、康复。现在他的求战欲望很强烈。希望他尽快复出。同时也必须对可能的意外作两手准备,这意味着年轻球员更需要加快成长步伐。”他说。文/北京青年报记者 肖赧 责任编辑:王亚南 欧盟称英国脱欧可推迟到2021年 英首相:测♀♀♀♀♀♀』需要

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